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Publicado por programa AltaVoz el 30\/04\/2025<\/em><\/p>\n Frente a la crisis y al extenso desempleo, una preparaci\u00f3n seria para competir en el mercado comercializadoras, servicios financieros, tecnolog\u00eda, log\u00edstica, entre otros. S\u00e9 muy
\nlaboral es la mejor ventaja competitiva que puedes tener. Y en este 1 de Mayo, D\u00eda Internacional
\ndel Trabajador, In\u00e9s Temple, presidente de LHH DBM Per\u00fa y LHH Chile, recuerda que no solo
\nes importante demostrar integridad sino tambi\u00e9n tener una buena huella digital.
\nPero hay otras recomendaciones que In\u00e9s Temple ofreci\u00f3 a las audiencias de Altavoz en Vital
\nFM y Trivu TV para ponerlas en vigor al momento de buscar una nueva colocaci\u00f3n laboral.
\nEstas son las recomendaciones que debes tener en cuenta:
\n1. Enf\u00f3cate en mirar hacia adelante en cuanto puedas. Perder el trabajo es muy duro y m\u00e1s
\na\u00fan en medio de esta situaci\u00f3n. Es importante hacer el duelo, pero trata ponerte en
\nacci\u00f3n sin m\u00e1s demora. Formula bien tu raz\u00f3n de salida y expr\u00e9sala lo menos
\nnegativamente posible.
\n2. No te desanimes antes de empezar. Algunos sectores han seguido operando y otros
\nincluso creciendo. Tambi\u00e9n hemos visto muchos cambios de perfiles en organizaciones
\nque necesitan reinventarse con urgencia. Un 68% de recolocaciones de ejecutivos
\nrelativas al promedio de los \u00faltimos cuatro a\u00f1os desde la cuarentena, data de LHH DBM
\nPer\u00fa, confirma que la fila detr\u00e1s de esas oportunidades que existen es larga, pero
\nquienes se preparan a fondo las alcanzan.
\n3. Buscar trabajo es un trabajo en s\u00ed mismo. Prep\u00e1rate a trabajar muchas horas al d\u00eda en
\ntu proceso de recolocaci\u00f3n. No te distraigas, no pierdas el foco, ded\u00edcate a encontrar
\ntrabajo.
\n4. Define bien el valor que ofreces a quien contrate tus servicios. Empieza por definir qu\u00e9
\nsabes hacer bien, qu\u00e9 te gusta hacer y tus diferenciadores. Establece tus objetivos,
\ntr\u00e1zate metas ambiciosas pero flexibles.
\n5. Investiga mucho, analiza el mercado a fondo. Descubre d\u00f3nde est\u00e1n las oportunidades.
\nPrepara tu oferta de servicios para los sectores que hoy podr\u00edan estar contratando:<\/p>\n
\ncompetitivo.
\n6. Aprende a expresar bien tus logros y fortalezas. Describe el valor que aportaste y
\ncuantifica esos aportes. Preg\u00fantate: \u201c\u00bfqu\u00e9 es lo m\u00e1s importante que hice en esa posici\u00f3n
\ny qu\u00e9 signific\u00f3 ese aporte?\u201d. Enf\u00f3cate en el valor que traen hoy tus habilidades, ideas o
\nexperiencia.
\n7. Prepara un curr\u00edculo corto. Usa tu capacidad de s\u00edntesis, incluye logros y resultados. Haz
\nuna sola versi\u00f3n que no tenga errores ni vac\u00edos. No pongas nada que no sea 100%
\ncierto.
\n8. Haz tu lista de contactos e incluye a amigos, familiares, excompa\u00f1eros de trabajo,
\namigos de estudios, del barrio, del gimnasio, etc. Renueva esas relaciones interes\u00e1ndote
\ngenuinamente por ellos. Quienes te conocen o aprecian pueden darte informaci\u00f3n
\nvaliosa y estar\u00e1n atentos a las oportunidades escondidas, si saben lo que est\u00e1s
\nbuscando. Jam\u00e1s les pidas trabajo a ellos: son los \u201cvendedores\u201d de tus servicios, no los
\ncompradores.
\n9. Expande tu red de confianza. No pienses solo en contactos \u201cimportantes\u201d ni
\nmenosprecies a algunos: nadie es contacto chico. No trates de impresionar sino de
\ngenerar confianza. S\u00e9 c\u00e1lido, abierto y aut\u00e9ntico. El 82% de nuestros recolocados
\ndurante la pandemia lo han hecho gracias a su red extendida. Recuerda que tu
\nreputaci\u00f3n se mueve de boca a boca.
\n10. Revisa tu imagen real y virtual. Audita tus redes, s\u00e9 coherente con quien eres y lo que
\nbuscas. Practica mucho y f\u00edlmate en entrevistas virtuales. Muestra tu energ\u00eda, tu
\nentusiasmo y ojal\u00e1 tu pasi\u00f3n. Vende tus servicios con fe.
\n11. No desistas, no te rindas. El mercado laboral premia la persistencia y la perseverancia.
\nY especialmente apuesta hoy por quienes son flexibles y adaptables y sobre todo, muy
\nresilientes y rebotan con fuerza de las ca\u00eddas.<\/p>\n